ブログのお引っ越し
突然ですが、ブログをアメブロにお引っ越ししました!
たまーに夫も登場して夫婦間の価値観や考えの違いとか交換日記っぽく赤裸々に意見交換とかもしていきます。
早速「子どもは何人ほしい!?」というテーマでそれぞれの考えを書いたりしてます~
よかったらアメブロもチェックしてください😌
リンクはこちら↓
https://ameblo.jp/ymrfamblo-2020/
オンライン英会話始めました
暑いかったと思いきや、急に涼しくなって身体が追い付かない😇
昨晩暑さが無理で冷房ガンガンだったので朝起きたら寒くてびっくり笑
コロナの自粛で予定は狂いまくりなのですが、元々、今回産休に入ったら英語の勉強を再開したいなと思っていました。
昔から英語は好きで、英会話スクール行ったり、会社の補助で勉強したりしてたのですが、子育てで離脱…
息子も少し手が離れた&オンラインで気軽にできるなら続けられるかも…!と思い、今年の目標にしてました。
産休入れば、息子は保育園で日中少し時間ができるので、そこでできるな🤗と計画を企てていたのですが…(言い方←)
コロナの影響で登園自粛になり、2ヶ月半ほど自宅保育に…笑
それでも5月から産休の予定だったのが、4月の頭からコロナの特別休暇で出社しなくなったので、お昼寝の隙間を縫って始めました!
オンライン英会話と言えど、たくさんあり、どこにしようかすごく迷いました。
結論、子育てと両立の必要がある私はNative Campにしました!(最後に紹介CPのお得情報載せました♪)
理由は
①24h365dいつでもどこでもレッスンできる!
②カランメソッド対応!
③会社の福利厚生で少しお得になる!笑
の3つです。
①24h365dいつでもどこでもレッスンできる!
→自宅保育していると自分の時間はお昼寝の時間と夜の就寝後くらい。
しかしお昼寝がいつはじまるか、夜何時に寝てくれるかなんてその日のガチャ…😇
予約してレッスンなんて予定が組めませんが、Native Campは「今すぐレッスン」といって、今時間できたな~ってときにフラッとレッスンが受けられることができます。
これが私にはなかなかフィットしていて…!
時間ができるときは1日に3~4レッスンできます…!
しかもレッスンは25分なのでほんとに隙間時間でできちゃうのがいいところ。
10分しか時間がない!ってときも、10分だけでやってほしいことを伝えれば対応してくれます。
ほんと、助かるシステムです。
②カランメソッド対応
→これはオンライン英会話調べていて初めて知ったメソッドなのですが、通常の4倍で英語を習得できるとかなんとか…
とにかく英語を英語で考える訓練をするメソッドらしく、時間をかけて英語を勉強できない私には持って来いかなと思って興味が引かれました。
実際、2ヶ月経ちましたが文法の勉強にもなるし、例文を高速で返答するかつ、何回も繰り返して復習しているのでフレーズを変えれば使い回せます。
他のレッスンのときに、自然とカランでやった言い回しが出てきたときには感動しましたね✨✨
③会社の福利厚生で少しお得になる!
→Native Campは今すぐレッスンだけでなく、予約レッスンもできます。
ただ、予約レッスンにはサイト内で購入するコインが必要になるので有料です。
といってもNon nativeの先生は200円、Nativeの先生は1000円(ちょい高め…)です。
そのコインを入会特典で多めにもらえたんです。
おかげで、入会して2ヶ月ですが、まだコインを購入せずとも予約レッスンできてます👏👏
という感じで、1日必ず1レッスン!を守って続けていますが、コロナ自粛かつ自宅保育で(3歳児の相手は大きなお腹でマジ大変😇)ストレスが溜まるなかでの唯一のリフレッシュになってます。
ほんとNative Camp様々😆✨✨
もしオンライン英会話やりたいなって思ってる方がいたら最初の7日間は無料お試しできるので、試してみてください!
今なら5周年記念で、紹介特典でもらえるコインが5000円分に増量してます♪
以下URLから登録でもらえるのでよかったら是非🤗✨
紹介CP↓↓↓
https://nativecamp.net?cc=FR_430090
産み分け
妊活中、がっつりとは産み分けしてなかったのですが、上が息子なので女の子だったらいいな~くらいに思ってました。
排卵日の少し前にタイミングをとると女の子になりやすい、排卵日ジャストだと男の子になりやすいって言われますよね~
その真偽はわかりませんが、我が家の場合は、で書いてみようと思います。
※ちなみにお腹の子は女の子の予定です!
【息子のとき】
初めての妊活、かつそんなに簡単にはできないだろうに夫が単身赴任でタイミングとれない…!と焦っていたので、念には念を入れてました(笑)
排卵予定日(基礎体温を計っていたので予測しました)の2日前から3日連続でタイミングをとりました。
それがジャストタイミングだったのかわかりませんが、まさかの1周期目で成功。
男の子でした。
【今回の妊娠について】
今回も保育園の入園や学年差を考えてどうしても今のタイミングでほしい…!と思ってましたが息子もいるというのと、やはり3年前とは違いますね笑
結局3周期かかったのですが、2周期目までは排卵予定日の2~3日前に1回タイミングがとれるか、くらいでした。
実際に授かった3周期目はというと、排卵日の2~3日前にタイミングとれず、当日も喧嘩してタイミングがとれませんでした。
前回の出産後、排卵日が如実に体感できるようになったんですよね…
産後あるあるな気がするんですけどどうですか?笑
実際にどんなタイミングだったかと言うと、排卵を体感した5日前と2日後でした。
完全に今回は逃したなーって思ってたので、妊娠がわかったときは心底驚きました。
排卵日は結構確実だったと思うので多分5日前のタイミングだったんだろうなと思います。
まだ産まれていないですが、8割女の子と言われているのでほぼ確実かなと…
ということで我が家のケースですが、排卵日前だと女の子、ジャストだと男の子があてはまったかなーという感じでした。
初めてのつわり
前回の息子のときはこれといったつわりもマイナートラブルも特になく、生理のない快適妊婦ライフでした。
今回の2回目の妊娠はどうかな~と思っていましたが、早速5wあたりからなんとなく食べ物を受け付けなくなってきました…
え、これが噂の!?
私にもつわりってあるんだ!?ってのが最初の印象笑
完全に舐めてましたね笑
私は自他共に認める肉食。
なのななのに…肉が一切ダメになってしまいました…
肉を焼く匂いからしてもうアウト…
これは大問題です。
というのも、夫は魚介類が苦手なので我が家は肉料理しかしません。
私は魚しか食べれないし、なんなら肉料理は作れもしない…
ご飯については、自分で適当にやるからいいよということで、ありがたく申し出を受け入れ、私と息子の分の魚料理だけ作ってました。
が、しかし…
帰ってくると肉を焼き始めるんですよね…
もうこれが苦痛で苦痛で…
最終的には約2ヶ月半、お惣菜生活になりました😇
私にとってはお惣菜を買うことすら匂いが苦痛でしたが、今回は息子もいてご飯を用意しないわけにもいかず…
息子にも冷食やお惣菜を提供してました…
お惣菜って子供ウケするのが多いので結構食べてくれたのが唯一の救いでした。
ちなみに、ほんとに食べれるものがなくて、つわりで5キロ痩せました。
これについては、息子の臨月時の体重まで太ってたのでまぁよかったんですけど(よくない←)
水も飲めなくてジンジャーエールか炭酸水ばかり飲んでいました。
あと大変だったのが、つわり全盛期が忘年会時期と重なったこと。
私は息子がいるから~で断りやすかったんですけど、もちろん夫は全参加。
私のつわりは夜がいちばんしんどくて、夜のワンオペが何より辛かったんですけど、なんでこんな辛いときに夫はいないんだろう?ってネガキャンしちゃうんですよね…
息子もかまってかまっての時期だし、なにより赤ちゃん返りもしていて相手をするのもしんどい状態で。。。
めっちゃ喧嘩しましたねー😇😇😇
後から夫に言われましたけど、つわりの時期は家庭の雰囲気が暗かったと笑
私は死んでるし、伝播して息子も赤ちゃん返りとイヤイヤ、死んでる私に怒られる夫…
ほんと長い長いつわりでした…
13wに入るとすんっとつわり症状が減り、安定期に入る頃にはだいぶ食べれるようになりました。
ほんとに13w0日になった瞬間、なんです。
身体って不思議ですよね~
そんなこんなで初めてのつわり、なんとか乗り越えました。
妊活してました
久しぶりの更新です。
実は2019年夏から妊活してました。
保育園の入園を考えて5月以降産まれを狙って。
リミットは9月産まれくらいまでかなって考えてたので、結構本腰を入れてました。
といっても基礎体温測ってタイミング狙う、葉酸を飲む、くらい。
あとこのタイミング逃すと息子との学年差が空きすぎるな…という思いもありました。
結果から言うと、3周期目で授かり、今妊娠9ヶ月目に入りました。
ブログ名にもある通り、私はプロテインs 欠損症なので計画妊娠の必要があります。
担当医より、6wまでにワーファリンからヘパリンに切り替える必要があると指導されていたので、検査薬は生理予定日から使えるものを買って準備していました。
1周期目は期待してたのもあり、生理予定日に即検査。
もちろん陰性だったのですが、結構落ち込みました。なんとなく妊娠してる予感があった気もしてたから笑
それからは期待しちゃいけないなと思って2周期目は生理が遅れても検査せず、3周期目も検査せずにいました。
しかし3周期目はいつもと違う変化が…。
予定日から3日目くらいに、着替えてるときに乳首が擦れたんですよね(すいませんw)
そのとき死ぬほど痛くて痛くて、あれ、これは…!?ってなりました。
ちょうどその日はyumicoreのレッスンの日だったのですが、まぁ検査薬する前に行ってこようと思い、レッスンを受けました。
しかしいつもと疲れ方が全然違う…!
いつもは終わると身体が軽くなるのに重い…
もうこれは確定だなと思って帰宅後にすぐ検査薬をしました。
この時点で推定4w。
妊活を始めることは担当医に言っていたので、ヘパリンの注射を1w分処方してもらっていました。
次の日からワーファリンをやめ、ヘパリンに切り換えました。
即担当医にも連絡をし、次回の診察時に産婦人科の予約も取ってもらうという手はずをとりました。
こうして再び自己注射の日々が始まりです。
今回は息子がいるなかの自己注射。
起きてないうちに…!見てない隙に…!とやってましたが、最近では「ママ、ちっくんするの?痛いね、可哀想😖ごみは僕が捨てるね」ととても優しく接してくれるので安心して注射してます笑
もう産まれるまで2ヶ月切りましたが、備忘で妊娠期間のことを書いていこうかなと思います。
身体作りに本気出す
昨日、憧れの友美子先生のワークショップに行ってきました。
なんかもう一皮むけた感半端ない。
頭のなかにメソッドがストンと落ちてきた感じ。
自分がやってること、Lessonで教えてもらってることの仕組み?意味?がしっくり来た感じ。
わかったことが嬉しくて(まだ身体はついていかないけど)本腰いれてやろうって気になりました。友美子先生の影響力半端なくない?笑
ほんとさすがです。
ということで、朝まずは30分、早く起きることにしました。
ほぐし~トレーニングの時間を作ることにしました。
今までは、息子が寝たらやろう、時間作れなかったら仕方ない。週1のLessonだけ頑張ろうって甘い気持ちでした。
働いてるし、2歳の子がいるから時間ないし…ってやらない理由ばっかり作ってた気がする。
だけど、それじゃダメだ…!
やろうって思わせてくれたから友美子先生ってすごいよなーほんと。
1時間早く起きて…!と思ってたけど、続かなきゃ意味ないから、まずは30分から始めようと思い、早速今日は5:30に起きましたよっ💪
今日は息子起こすまでの1時間、じっくりほぐしました。でもやっぱり時間は足りず、途中までしかできなかった。
夜、息子が早く寝て、時間ができたら残りをやる。
そんな風に向き合ってみようと思ってます。
トレーニングについてもなんでするのか、何の目的でするのか、がわかったからより一層やる気がでた気がする。
まずほぐししなきゃトレーニングなんて~って思ってたけどそれは違うってことがわかったのでトレーニングも積極的にやっていく。
そんで週1のLessonで答え合わせって感じかな。
なんかワクワクしてきた💓
これで身体変わったら嬉しい…!
妊娠する前に変えたい…!
時短での働き方とは
めっきり寒くなりましたね~
なのに息子は元気に半袖で登園しました😂
さて、昨日の上司の一言で、今の組織で私ができることとは…?って考えてしまったのでつらつら書いていきますね。
まずは上司の発言から。
業務の中に、ルールに沿って業務できてるかチェックする作業があります。とても大切なことですが、結構負荷が高く、かつ会社のルールを知れるので若い子が主担当として担うことが多いです。
今期の担当割について話してると
◯◯(産休中の先輩)が戻ってきたらな~
全部その子に寄せればいいんだけどな~
と言うので、
(いやいや役職ついてる人がやる業務ではないでしょもっとやってもらうことあるでしょ)と思いながら
えーー!?
と言うと、
だって時短になっちゃうしなぁと言うんですよ。
え、それ関係なくない?
時短だからってリミットかけて業務渡すの?
そりゃもちろん時間の制限はあるけど、できることはやって、時間的に無理なところは周りでフォローしながらやればよくない!?
と思ったんですけどね、その場で言えなかったんですよ…私の悪いところ…
偉そうなこと言うけど妊活してるからいなくなっちゃうかもしれないしなとか色々考えてしまったよね…
これも私の悪いところ…
まぁでもこの発言に、この上司の根本の考え方が見えたかなと思ってね…
難しいことだとは思うけど、
時短だから役職に見合ってない簡単な仕事を振ること
と
時短だから業務量を調整しながら然るべき仕事を振ること
は違うと思うんですよね。
前者は時短に理解を示してる風だけどあくまでも「風」であって本当の理解ではない。
この違いが難しいから簡単な仕事振られるとか、時短には見合わない業務量振られて帰れない人が出たりとかするわけで。
まぁこれもマネジメント層の力量だとは思いますが。。。
端からできないと囲いをつけるのではなく、やりながら調整すればいいと思うですよ。
そのために二枚体制敷いてるわけで。
弊部は、になっちゃうけど、いるメンバーはいい人たちばかりだから、結局時短の人から業務押し付けられてるとか思う人たちではないし。
まぁ部署のカラー、上司の考え方に大きく左右されるんでしょうね…
部長も時短に理解はあるけど、根本の考え方は同じ感じだし。。
だから一度は転職を考えました。
ひとりひとりの働き方に沿って柔軟に働ける、かつ責任ある仕事かできる(語弊を招きそうだけど今回はこうまとめます)ところもありました。飛び出しちゃおうかとも思いました。
でも、今ではないと。(この理由はまた書きます)
じゃあそう腹をくくったからには今この職場で何ができるのか。。
よく、ワーママは細く長くが第一目標って言いますよね。
とにかく所属してることが大事。
エンジン全開にできるまで辞めないことを目標に、と。
そのスタンスじゃつまらない、けどそれも大事なことはわかる(続かなくて辞めちゃったら意味ない)ので、息を潜めつつ、機会をうかがうべく、またその機会に説得力を持たせるために力をつけつつって方針になりそうです。
いやほんと、上司のあの発言のときに間髪入れず
「それ関係なくないっすか?」
って言えなかったことが激しく後悔…
昔は恐れず反論できたのにね…
歳は重ねたくないですね…
今の部署での自信を取り戻すことも方針に入れとかなくちゃ😂
なんか結局うまくまとまらなかったけど…
これからの若い子達のためにも、今からできる意識改革to 上司をやっていかなきゃな…
その人40前半なんだけど、まだまだ根深いんだな…